|
[Tempatan]
Ayub Azizan menyatakan bahawa kebanyakan yang dapat bekerja di Petronas menggunakan KABEL
[Copy link]
|
|
Sebab tu Malaysia tak boleh jadi negara maju. |
|
|
|
|
|
|
|
Mamat ni macam nak minta penumbuk ja |
|
|
|
|
|
|
|
lkick2113 replied at 30-3-2024 08:51 PM
Dia terpulang ko nak tgk dari sudut mana. Sometimes this world can be so cruel
Cruel sebab tamak haloba, tak adil dan risaukan tembolok sendiri......padahal boley ajer memilih untuk jadi telus amanah dan berintegriti.......pilihan ditangan sendiri
Tak pepasal aniaya calon yang layak dan menidakkan haknyer
Agak2 berkat ker ambil hak orang laen yang layak tapi takder kabel aka networking? Halal ker? |
|
|
|
|
|
|
|
Klu study UTP..mmgla dpt keje Petronas..klu bukan pstu result so so je..tu 50/50 kabel |
|
|
|
|
|
|
|
Ada few aku kenal mmg cable..
Tapi ramai lagi aku kenal own dia hardworkk..
Benda2 ni bukan dkt pet je berlaku..
Nak masuk degree law dkt um pun guna cable walau pointer dkt asasi hampeh..
Ada penting juga budak2 cable ni, diorang inherit networking parent masing2. Which is bila ko kerja networking staff ni adalah aset utk company.. diorang lah intel utk dptkan info dr conpetitor |
|
|
|
|
|
|
|
Ex crush aku dulu selamba badak je ckp “ i nak habiskan degree ni je, xde masalah nak masuk petronas, pakcik i cable besar kat situ” giler punya belagak. |
|
|
|
|
|
|
|
batmana replied at 31-3-2024 12:23 AM
Klu study UTP..mmgla dpt keje Petronas..klu bukan pstu result so so je..tu 50/50 kabel
Dolu2 petronas pun sponsor bebudak pi blajaq oberc.. dlm 20 org budak biasiswa tu, ada la sorang dua pakai kuota staf..
Iols pelik awat poremer panggey ni networking.. korok la networking.. networking tu kalau budak tu yg bernetwork dgn org2 kat petronas.. bknnya makpak dia yg bernetwork.. itu kabelwork namanya..
Now kat mana2 pun pakai kabel.. pastu bila negara tak maju, dok merempan camne dah berpuluh2 tahun merdeka tapi masih di takuk lama.. kalah kpd singapura, korea dsb.. sbb kabelwork ni dah jadi darah daging org mesia.. itu belum kira kalau anak so and so masuk.. teruih kena sembah.. dgn harapan makpak dia akan tabur2 aura kpd org2 yg kaki ampu tu.. |
|
|
|
|
|
|
|
kwn meols salah sorang scholar Pet yg study overseas...dia citer lps grad, nak join pet kena interview jugak and ada kawan satu batch dia yg tak lps interview, jd tak dpt kerja dgn Pet. |
|
|
|
|
|
|
|
midori888 replied at 30-3-2024 04:17 PM
betul....networking dan ada qualification yg layak utk position tu...kalu dia di recommend oleh org ...
Kan..dolu tempat keje iols pung Sama juga..
Ada yang okay Ada yang tak.okay
Yang okay Alhamdulillah la.
Sebab mmg dia layak.untuk.dapat position tu...
Kredibiliti dia sangat meyakinkan...
Jadi sejak tu iols mmg sedar..kabel atau networking mmg diperlukan dalam waktu2 tertentu |
|
|
|
|
|
|
|
kdg2 ada manager2 yg join company lain akan tarik anak2 buah dia join company tu jugak....tak pun colleague2 yg join company lain akan tarik colleague lain join jugak...biasanyer kita akan lebih selesa kerja dgn org kita yg dah pnh kerja sama2...dah masak perangai masing2, dah tau apa kelebihan dan kekurangan masing2. Mcm adik meols, boss dia maybe akan join company lain tak lama lagi, dia ada ckp nak bawa adik meols join sama, insyaAllah....tgk rezeki adik meols camner nanti...
Sometimes bila kita scan resume org pun, kita akan tgk company2 mana yg dia pnh kerja, kalu dari company yg kita pnh work together atau company yg well established mmg lagi cerah nak dpt dari company yg kita tak kenal langsung. Salah satu sebb, senang nak carik reference. Hello jer org yg kita nak kenal kat company yg dia pnh kerja....org lebih percaya opinion org yg dia kenal dari opinion org yg dia tak kenal...
|
|
|
|
|
|
|
|
ada few org yg meols kenal mmg parents dia dari industry yg sama...tapi diorg mmg bagus, diorg tak perlu pun cable parents utk get the position. Diorg pun sama jer, join interview, ada qualification yg sepatutnyer. But still org luar akan ingat diorg dpt sebab cable. Ada jer org yg tak layak tapi dpt position, tapi bukan semua mcm tu...kdg2 kita rasa kita nie bagus, paling layak...tapi kita mesti ingat, akan ada org yg lebih layak dari kita. Lagipun kita as muslim, kena percaya rezeki jugak. Kalu bukan rezeki kita, yg dlm mulut pun bole kuar balik.
|
|
|
|
|
|
|
|
ada jer org dari banking industry join ong...dari legal firm pun ada jer....
|
|
|
|
|
|
|
|
midori888 replied at 31-3-2024 07:08 PM
ada jer org dari banking industry join ong...dari legal firm pun ada jer....
Ada tp x rmi. |
|
|
|
|
|
|
|
pett ada buat mcm ko boleh rekomen member. tak perlu apply dlm website. proses dia sama je kena SI bagai la.. |
|
|
|
|
|
|
|
Network and cable about the same jer haha
Level2 exec i tak sure la but level ceo mesti atas recommendation and referral
I pernah apply direct post gred 44 ke apa wisma putra
I tak dpt but i tau sorang junior dpt
Bapak dia ex ambassador so….hehehe
I hantar borang by hand and tinggi tul application atas meja pegawai tu haha |
|
|
|
|
|
|
|
Husband cousin i keje pet, pangkat tinggi. Anak2 dia semua keje pet. Kalau tak cable then what, ke mmg ada quota utk staff punya anak? |
|
|
|
|
|
|
|
kebykkan org diorg bukan start2 terus dpt join ong operator companies mcm Pet, Shell, Exxon tu semua....diorg start dari service companies dulu, mcm Hwell, T7 or any company2 yg buat services to ong operator companies, company kecik ada, yg well established international company pun ada....dari situ, kalu kita bagus, slowly bole join operator companies. Ramai org meols kenal start mcm nie.
|
|
|
|
|
|
|
|
becir replied at 31-3-2024 09:49 PM
Husband cousin i keje pet, pangkat tinggi. Anak2 dia semua keje pet. Kalau tak cable then what, ke m ...
Hebatnyer kabelworking dia........satu family dapat join p
Tak raser bersalah dan berdosa ker
If company sendiri tak kisahler kan
Duit poket sendiri
Nak hire anak beranak menantu hatta cucu pun takder siaper question
|
|
|
|
|
|
|
|
adik i masuk petronas dulu,xde kenal sesape kt situ.lbh pada rezeki dia kot .dah 9 thun dia ngn pet |
|
|
|
|
|
|
| |
|